Innovación y Competitividad SA de CV (INNCOM ) ha acumulado experiencia a través de su red de consultores asociados con más de 30 años de experiencia desarrollando e implementando en empresas y organizaciones un Modelo de Innovación propietario (Modelo de Innovación Inncom) que ayuda a la alta dirección de la empresa a dirigir y administrar el conocimiento y crear una cultura de innovación para competir exitosamente. El modelo se basa en una administración integral de los componentes claves de la innovación que son:

• Valores y Principios
• Recursos
• Organización
• Enfoque a Procesos Críticos
• Administración del Conocimiento (Tecnologías clave, practicas y competencias)
• Estrategia
• Portafolio de Ideas y Proyectos
• Indicadores de creación de valor

Le meta es que nuestros clientes es que sean capaces de estructurar y administrar el uso del conocimiento y la creatividad de su personal para desarrollar productos y servicios de alto valor agregado basados en la innovación.

La propuesta de valor a nuestros clientes es apoyarlos a desarrollar las capacidades en la organización para administrar la innovación como un proceso de negocio y generar un portafolio de proyectos de innovación que genere valor y ventajas competitivas para la empresa en el corto y mediano plazo y que le permita un crecimiento sostenible.